businessSkills: BWL - Unternehmensführung

Freitag, 27. und Samstag, 28.02.09
Referent: Prof. Dr. Erwin Wagner, Leiter des Zentrums für Fernstudium und Weiterbildung an der Universität Hildesheim. Lehraufträge für Unternehmenskultur, Führungsmodelle und Führungsveränderung (Masterstudiengang Organization Studies).

Ziele:
Den TeilnehmerInnen soll ein grundlegendes und kritisches Verständnis für soziologische, psychosoziale,
organisatorische, systemische und kulturelle
Dimensionen von Unternehmen vermittelt werden.

Inhalte:
Unternehmen als Organisation: theoretische Zugänge
• Unternehmen als soziale Systeme
• Organisationsstrukturen und ihre Bedeutung
(Aufbau- und Ablauforganisation)
Führung von und Führung in Unternehmen
• Funktionen von Führung
• Führung und Management
Betrieb, Innovation, Veränderung und Zukunftsfähigkeit
• Ziele und Planung
• Struktur-, Prozess- und Projektmanagement
Human Resources: ihre Bedeutung und Führung
• Human Resource Management
• Personalentwicklung

Methoden:
Kurzvorträge
Gruppendiskussionen
Gruppen- und Einzelarbeit, Präsentationen